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對于具有廈門戶籍5年以上的退休人員，2022年標準為330元/月，漲了20元/月。
對于具有廈門戶籍不滿5年的退休人員，2022年標準為140元/月，漲了10元/月。廈門將城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險繳費標準劃分為12個檔次，每個檔次對應不同的補貼金額。其中：
最低檔為200元，補貼金額為50元，全年合計250元；最高檔為4000元，補貼金額為230元；
全年合計4230元。
案例：
王大爺和李大爺，均為廈門城鄉(xiāng)居民參保人員，具有廈門戶籍在5年以上。假設：王大爺按照最低標準參保繳費，李大爺按照最高標準參保繳費。繳費年限同為15年，兩人同年退休。退休時，兩人的養(yǎng)老金分別是多少？
1.王大爺?shù)酿B(yǎng)老金：330+*15/139=356元。
2.李大爺?shù)酿B(yǎng)老金：330+*15/139=786元。
通過計算可知：繳費年限相同，王大爺按最低檔繳費，李大爺按最高檔繳費，退休養(yǎng)老金相差430元。
廈門社保最低繳費基數(shù)2022
廈門社保繳費基數(shù)及比例
廈門本市市民社保繳費基數(shù)及比例
1
養(yǎng)老保險
?、倮U費基數(shù)：2075--18379
②繳費比例：公司繳納比例：14%；個人繳納比例：8%
2
醫(yī)療保險
?、倮U費基數(shù)：3992--19962
②繳費比例：公司繳納比例：7%；個人繳納比例：2%
3
失業(yè)保險
?、倮U費基數(shù)：≧2030
②繳費比例：公司繳納比例：0.5%; 個人繳納比例：0.5%
4
生育保險
?、倮U費基數(shù)：3676--19962
?、诶U費比例：公司繳納比例：0.7%；由單位全額繳納
5
工傷保險
?、倮U費基數(shù)：以“最低工資”為繳費基數(shù)，2022年4月1日起，廈門月最低工資標準為2030元
?、诶U費比例：對照本單位工傷保險費率，由用人單位全額繳納
外地人員社保繳費基數(shù)及比例
1
養(yǎng)老保險
①繳費基數(shù)：2075--18379
?、诶U費比例：公司繳納比例：14%；個人繳納比例：8%
2
醫(yī)療保險
?、倮U費基數(shù)：3992
?、诶U費比例：公司繳納比例：3%；個人繳納比例：2%
3
失業(yè)保險
?、倮U費基數(shù)：≧2030
?、诶U費比例：公司繳納比例：0.5%，由用人單位全額繳納
4
生育保險
?、倮U費基數(shù)：3676--18379
②繳費比例：公司繳納比例：0.7%；由單位全額繳納
5
工傷保險
①繳費基數(shù)：以“最低工資”為繳費基數(shù)，2022年4月1日起，廈門月最低工資標準為2030元
?、诶U費比例：對照本單位工傷保險費率，由用人單位全額繳納
廈門五險繳費標準
本市戶籍職工
1、養(yǎng)老保險繳交比例：公司繳納比例：14%;個人繳納比例：8%;（繳費基數(shù)：2075--18379）
2、醫(yī)療保險繳納比例：公司繳納比例：7%; 個人繳納比例：2%;（繳費基數(shù)：3992--19962）
3、失業(yè)保險繳納比例：公司繳納比例：0.5%; 個人繳納比例：0.5%;（繳費基數(shù)：≧2030）
4、工傷保險繳納比例：公司繳納比例：對照本單位工傷保險費率，由用人單位全額繳納;（繳費基數(shù)：以職工個人上年度月平均工資為繳費基數(shù)，不得低于最低工資）
5、生育保險繳納比例：公司繳納比例：0.7%;由單位全額繳納;（繳費基數(shù)：3676--18379）
外來人員
1、養(yǎng)老保險繳納比例：公司繳納比例：14%;個人繳納比例：8%;（繳費基數(shù)：2075--18379）
2、醫(yī)療保險繳納比例：公司繳納比例：3%; 個人繳納比例：2%;（繳費基數(shù)：3992）
3、失業(yè)保險繳納比例：公司繳納比例：0.5%，由用人單位全額繳納;（繳費基數(shù)：≧2030）
4、工傷保險繳納比例：公司繳納比例：對照本單位工傷保險費率，由用人單位全額繳納;（繳費基數(shù)：以職工個人上年度月平均工資為繳費基數(shù)，不得低于最低工資）
5、生育保險繳納比例：公司繳納比例：以職工個人上年度月平均工資為繳費基數(shù)，按0.7%的繳費比例，由單位全額繳納。（繳費基數(shù)：3992--19962）
公積金繳費標準
住房公積金繳存基數(shù)
1.繳存基數(shù)為職工本人2021年的月平均工資。工資總額口徑按國家統(tǒng)計局《關于工資總額組成的規(guī)定》（國家統(tǒng)計局令〔1990〕第1號）執(zhí)行。工資總額按2021年1月1日至2021年12月31日期間的工資總收入計算。
2.2022年1月1日（含）后新參加工作的職工，其繳存基數(shù)為該職工參加工作第二個月的月工資收入。
3.2022年1月1日（含）后新調(diào)入的職工，其繳存基數(shù)為該職工調(diào)入當月的月工資收入，另有規(guī)定的從其規(guī)定。
4.繳存基數(shù)上限為28884元，下限為2030元。
住房公積金繳存比例
1.同一單位職工的繳存比例應一致。單位繳存比例和職工繳存比例應保持一致。
2.繳存單位可在5%至12%的區(qū)間內(nèi)自主確定繳存比例。單位申請降低繳存比例的，須經(jīng)本單位職工（代表）大會或工會討論通過。
住房公積金月繳存額
1.月繳存額包括單位繳存部分和職工繳存部分，應分別實行以元為單位，元以下四舍五入。
月繳存額=繳存基數(shù)×單位繳存比例＋繳存基數(shù)×職工繳存比例
2.月繳存額上限為6932元，下限為204元。
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